**กกท. จัดอบรม พัฒนาศักยภาพผู้นำการเปลี่ยนแปลง (Change Agent) ในการขับเคลื่อนค่านิยม กกท.**

นพ.มีชัย อินวู๊ด รองผู้ว่าการการกีฬาแห่งประเทศไทย (กกท.) ฝ่ายบริหาร เป็นประธานในพิธีเปิดการอบรมพัฒนาศักยภาพผู้นำการเปลี่ยนแปลง (Change Agent) ในการขับเคลื่อนค่านิยม กกท. เพื่อการเปลี่ยนแปลงองค์กรให้สอดคล้องกับ Smart Office และ Smart Stadium โดยมี นายโดม ภูมิดิษฐ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล กกท. และดร.สุขยืน เทพทอง วิทยากร ผู้เชี่ยวชาญด้านกลยุทธ์ การวิจัย การพัฒนาทุนมนุษย์และองค์กรด้วย AI ร่วมงาน ณ ห้องประชุมรัชดาบอลรูม ชั้น 6 โรงแรม SC Park กรุงเทพมหานคร ระหว่างวันที่ 21 – 22 สิงหาคม 2567 ที่ผ่านมา

นพ.มีชัย อินวู๊ด รองผู้ว่าการ กกท. กล่าวว่า กกท. มีเป้าหมายที่จะสร้าง และสนับสนุนผู้นำการเปลี่ยนแปลง ที่มีความสามารถ และทักษะในการขับเคลื่อนค่านิยมองค์กร กกท. ไปสู่ความเป็นองค์กรที่มีประสิทธิภาพ และมีนวัตกรรม ด้วยแนวคิด Smart Office และ Smart Stadium ซึ่งเพื่อให้เป็นไปตามแผนวิสาหกิจการกีฬาแห่งประเทศไทย พ.ศ. 2566 – 2570 (ฉบับปรับปรุง 2567) วัตถุประสงค์เชิงยุทธศาสตร์ SO5 การพัฒนาการบริหารจัดการองค์กรให้มีมาตรฐานอย่างยั่งยืน

การอบรมครั้งนี้มุ่งเน้นไปที่การสร้างความเข้าใจ และเสริมสร้างทักษะสำคัญของผู้นำการเปลี่ยนแปลงในด้านการสื่อสาร การทำงานเป็นทีม การประสานงาน รวมถึงการสร้างความเข้าใจ และยอมรับการเปลี่ยนแปลงในองค์กร โดยมี ดร.สุขยืน เทพทอง วิทยากร ผู้เชี่ยวชาญด้านกลยุทธ์การวิจัย การพัฒนาทุนมนุษย์และองค์กรด้วย AI มาให้ความรู้ และแนวคิดเชิงวิชาการแก่ผู้เข้าร่วมอบรม

ทั้งนี้การอบรมดังกล่าวยังสอดคล้องกับเกณฑ์ในการพัฒนาความสามารถในการเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลง รวมถึงการสร้างความเข้าใจในค่านิยมองค์กร VRSAT ที่ประกอบด้วย ความมีวิสัยทัศน์ (Visionary) การบริหารความเสี่ยง (Risk Management) ความมีสปิริต (Spirit) ความพร้อมรับผิดชอบ (Accountability) และการทำงานเป็นทีม (Teamwork) ซึ่งจะเป็นพื้นฐานในการสร้างความเปลี่ยนแปลง และพัฒนาองค์กรไปสู่อนาคตที่ดีขึ้น